Уйти нельзя остаться

Когда я сейчас оглядываюсь назад, кажется, что прошла целая жизнь — со своими маленькими победами, спорами, тревогами и тем особенным счастьем, которое бывает только от дела, в которое вкладываешься всей душой.

Десять лет назад я стала директором нашей библиотеки.
А ведь всё началось гораздо раньше: в марте 2015 я пришла сюда на работать на  полставки и была по-настоящему счастлива. Я успевала всё: утром гуляла с Югаром до ДЭС, до поворота на Колтон и обратно. Эти прогулки были нашим маленьким ритуалом: свежий воздух, хруст снега (да в марте на Камчатке еще зима),рядом бежит Югар,а я только щелкаю затвором фотоаппарата, стараясь запечатлеть окружающую красоту.Еще я  тогда писала рассказы и даже успевала увлекаться кулинарией — казалось, что можно объять необъятное.
На работу я предпочитала приходить после обеда. Если появлялась с утра, легко могла увлечься и остаться до вечера: то читатель попросит помочь найти редкую книгу, то сама вдруг натолкнёшься на что-то интересное в каталоге. Да и все наши встречи с читателями мы проводили во второй половине дня — так уж сложилось.
Директор мечтала о сайте, и я предложила сделать библиотечный блог. Я писала о жизни библиотеки, делала анонсы, выкладывала фотографии, рассказывала про каждое мероприятие — будто вела дневник, только общий, на всех.
Одним из первых моих нововедений,стало предложение провести в библиотеке «Библионочь». Коллеги поначалу посмеивались: «Какая ночь? Кто к нам ночью придёт?» Я объяснила: это не про полночь, это про то, что мы просто продлим рабочий день и наполним его мероприятиями. Хотя мне очень понравился слоган «Не спи -читай»! И «Библионочь» у нас получилась по-настоящему душевной. Интернета хорошего тогда ещё не было, и я за "дорого" скачивала дома обращения кураторов к участникам акции. Когда мы включили запись на телевизоре,на большом экране — все вдруг замерли, почувствовав свою причастность к общему,большому делу. В тот день мы посвятили всё творчеству наших земляков: читали стихи Антонины Филипповны Могулы, других соболевских авторов, работы наших детей. В библиотеке собралось 24 человека — для нас это было очень достойно, почти праздник. И пусть на общей карте страны наша библиотека значилась маленькой точкой, для меня эта точка светилась особенно ярко.

После «Библионочи» мы стали готовиться к Дню библиотек — 27 мая. Тогда ещё было принято проводить день библиотек для библиотекарей, и было решено отметить праздник на природе.  Застолье было по-русски щедрым, но мы с Югаром вернулись домой пораньше.

Новый год встречали все вместе в клубе.Есть обще фото : все улыбаются, кто-то смеётся, и видно, что людям хорошо.

В 2016 году наша директор уехала в длительный отпуск по семейным обстоятельствам и уже не вернулась. Исполняла обязанности очень трепетная Светлана( нас ,кстати, в библиотеке - четыре сВетланы.Заходи и загадывай желание - волшебное место). Она волновалась из;за каждой мелочи, всего боялась, переживала, но при этом стойко проработала целый год. Ещё тогда она честно предупредила учредителя, что на следующий год не останется. А потом сменился и сам учредитель, и начался непростой период. Нам предлагали одну кандидатуру директора за другой: то без профильного образования, то без понимания специфики работы, то, наоборот, с пониманием, но настолько жёсткую и конфликтную, что ко мне даже приходили домой и говорили: такого человека ставить директором нельзя.

На итоговом декабрьском совещании учредитель представлял новые кандидатуры и будто не замечал, как вытягиваются лица моих коллег. Одна из сотрудниц прямо сказала, что в таком случае увольняется. И тогда, от чувства безысходности, я,давшая себе слово после работы в администрации никогда не занимат руководящие должности, сама предложила свою кандидатуру: у меня был и опыт руководящей работы, и стаж, и образование. Учредитель согласился,т.к.коллектив радостно поддержал мою кандидатуру. Я скоро пожалела о своем решении... но...

В январе 2017;го я вышла на работу с заложенным носом и кашлем. Коллеги дружно сказали: «Уходите на больничный, не заражайте коллектив», и я с облегчением согласилась, втайне надеясь, что вопрос с назначением как-то сам собой рассосётся. Но вместо этого начались бесконечные согласования: исполняющая обязанности почти каждый день приходила ко мне домой, я подписывала документы — часто даже с температурой. Оказалось, что Светлана взяла на себя непростую задачу: она настойчиво договаривалась с учредителем, добиваясь, чтобы он принял меня а-на работу директором. В какой-то момент учредитель попытался всё отменить, но главный бухгалтер твёрдо сказал: «Это не игрушки — машина запущена, документы уже в юстиции, всё переоформлено». Так я официально приступила к обязанностям директора.
Соглашалась то я на год, и коллеги шутили, что потом будем тянуть жребий и руководить по очереди. Но потом все забыли о своем обещании,я каждый год собиралась уволиться...так  и пролетели десять лет — насыщенных, непростых, порой выматывающих, но по-своему счастливых.

Первые годы потребовали серьёзной перестройки работы всего коллектива. Многие библиотекари привыкли трудиться строго с 9 до 18, не задерживаясь, а мероприятия проводились не чаще раза в месяц . Как я уже упоминала, в День библиотек сотрудники  устраивали праздник для себя, закрывая библиотеку и фактически не работая. Глядя на отчётные цифры, которые всё дальше расходились с реальностью, я поняла: нужно менять подход. Если читатели не идут к нам, значит, мы должны выйти к ним.
Так родились наши уличные акции «Шагающая книга»,которая потом присоединилась к общероссийской "Бегущей". Мы сделали большие плакаты с обложками любимых книг и вышли с ними на улицу. Люди останавливались, улыбались, мы задавали вопросы литературной викторины и за правильные ответы  вручали маленькие подарки — сувениры, книжечки. И в этих разговорах о книгах было столько тепла, что казалось, будто мы не просто выполняем план, а возвращаем людям радость от встречи с хорошей историей.

Ещё одной идеей стала акция «365 пожеланий». Её подсказала моя младшая дочь — она обожает всякие весёлые штуки, «прибамбасы». Мы нарезали множество пожеланий, сложили их в банку, купили 500 магнитиков и стали ходить по улицам,магазинам, организациям, поздравляя людей. Так мы не только дарили хорошее настроение, но и честно фиксировали реальные контакты. Удивительно, но эта акция до сих пор остаётся востребованной: многгие расстраиваются, что мы к ним не заехали, другие утверждают,что всё сбылось.ПЕрвый год мы ходили в чем есть,потом стали украшать себя элементами новогоднего декора,а сейчас у нас есть шикарные новогодние костюмы Деда Мороза и Снегурочки,от которых акция стала по настоящему волшебной.
Чтобы выполнять план посещаемости, мероприятия приходилось проводить очень часто — фактически раз в две недели, по четвергам. Постепенно профиль работы библиотеки заметно изменился.
 Мы стали устраивать концерты, выступать в костюмах русских народных красавиц, а для нашего единственного мужчины-сотрудника подобрали образ русского красавца. Купили палатку и наборы мебели  для уличных мероприятий, помогли издать книгу нашего жителя местному краеведу и устроили её презентацию.
Библиотека стала чем-то вроде культурного клуба, где каждый мог найти что-то своё.
Помня слова краевого руководства "Если библиотеки нет в соцсетях - значит ее нет вообще",мы с 2017 года запустили свой сайт.Кроме блога у нас появились аккаунты в соцсетях и конечног группа в мессенджере Whatsfpp...(продолжение следует)